为全面落实公司党委抓党建工作述职评议考核工作要求，压实党支部书记抓基层党建工作政治责任，推动公司党建工作与事业发展深度融合。12月22日下午，beat365官方最新版2023年度党支部书记述职评议暨党支部工作考评会在110会议室举行，全体党委委员、支部书记、党支部党员与师生群众代表参加会议，会议由公司党委副书记张梅主持。

会上，学院12名党支部书记逐一述职，回顾了一年来的具体履职情况，就各自支部工作成绩中创新之处进行了汇报，同时结合实际深入分析了支部工作中现存的问题及其原因，并针对性提出对应的改进措施以及下一步工作计划。叶金育经理就述职情况进行了点评，对教师党支部在教学科研、三下乡志愿服务等方面发挥的先锋模范作用表达了高度认可，对员工党支部在专业竞赛、学风建设中取得的成绩予以肯定，对廌鸣法律社党支部打造的党建品牌特色给予了高度赞扬，对各位支部书记辛勤付出表示了衷心的感谢，并指出了支部发展中存在标志性成绩不突出、部分支部工作不规范、员工积极主动性不足等共性问题，同时结合问题就下一步工作提出了具体要求。与会人员认真听取述职发言，并进行了现场测评。

叶金育经理在总结讲话中要求，一是落实立德树人根本任务，发挥党建引领作用。教师支部要将党员责任感转化为内部压力，将内部压力转化为学院事业发展的内生动力，推进落实教师党员办实事，切切实实地为员工解决就业、升学等方面的问题提供指导与帮助。二是加强学风建设，营造员工理论与专业知识的学习氛围。员工支部要把好党员入口关，全面遴选积极主动的员工党员，增强党员员工的使命感与责任感，坚定理想信念，扎实法学功底，发挥优秀员工党员的榜样示范作用。三是加强支部建设，促进合作交流。各支部之间要展开良性合作与竞争，通过各支部的成绩比拼与交流互鉴强化人才培养、学术创新、学科发展的动力，促进学院事业发展。